"cgt"
General Motors Strasbourg en grève
General Motors Strasbourg en grève. Des salariés de General Motors à Strasbourg se sont mis en grève illimitée.
Les salariés de General Motors en grève à Strasbourg réclament l’abrogation de l’accord d’entreprise de 2010 qui prévoyait une réduction des coûts de 10%.
La CGT soutient les revendications des grévistes de General Motors de Strasbourg qui souhaitent revenir aux 35 heures et qui critiquent la dégradation des conditions de travail dans l’usine General Motors de Strasbourg.
80% des effectifs de production de General Motors à Strasbourg sont en grève.
La CGT, qui soutient la grève à General Motors Strasbourg, avait pourtant signé l’accord sur lequel les
Combien a coûté la grève à la SNCM ?
Combien a coûté la grève à la SNCM ? Après 47 jours de grève à la SNCM, les marins CGT ont voté la reprise du travail à l’unanimité.
La principale revendication du syndicat était le maintien de la flotte à dix navires, conformément à une promesse faite au moment de la privatisation. Cette revendication n’a pas été obtenue par la CGT.
La grève à la SNCM avait été déclenchée suite à la mise en vente d’un navire du fait de la diminution du nombre de rotations entre Nice et la Corse. Les rotations étaient pourtant augmentées au départ de Marseille et aucun licenciement n’était prévu…
La CGT a obtenu l’engagement de l’État qu’il conserverait sa participation de 25% dans le capital de la SNCM au moins jusqu’en 2013, date du renouvellement par la collectivité territoriale de Corse de la délégation de service public dont est
Annulation des licenciements économiques chez Molex et Continental ?
Annulation des licenciements économiques chez Molex et Continental ? La Cour de cassation vient d’estimer que la cessation d’activité ne constitue plus une cause économique de licenciement.
Cet arrêt de la Cour de cassation estimant que la cessation d’activité ne constitue plus une cause économique de licenciement pourrait faire crisser des dents Molex et Continental, qui veulent fermer des usines en France.
La Cour de cassation a contesté le motif économique invoqué en 2004 pour licencier les salariés de l’entreprise Mécanique Industrie Chimique (MIC). Selon la Cour de cassation, si la société était en cessation de paiment, elle appartenait à un groupe bénéficiaire ( Jungheinrich Finances Holding – JFH) vis-à-vis duquel elle n’avait aucune autonomie. Le groupe
Bernard Thibault et les 35 heures
Bernard Thibault et les 35 heures. Bernard Thibault est revenu sur les 35 heures, dont le coût a été durement remis en cause ces derniers temps du côté de la majorité et même du côté du PS avec les déclarations de Manuel Valls.
Selon Bernard Thibault, leader de la CGT, « Ce n’est pas vers un abandon des 35 heures que nous allons aller ».
Toujours selon Bernard Thibault qui était invité ce vendredi sur RTL « Le temps de travail va être de nouveau d’actualité, (…) puisqu’il se trouve que le comité européen des droits sociaux (CEDS, NDLR) vient de déclarer la loi française sur le temps de travail de Xavier Bertrand non conforme à la charte européenne des droits sociaux, notamment sur le forfait jour et les
575 suppressions d’ emplois chez Sanofi-Aventis
575 suppressions d’ emplois chez Sanofi-Aventis. La direction de Sanofi-Aventis a annoncé la suppression de 575 emplois en France dans sa branche commerciale.
Ces suppressions de postes concerneront 497 visiteurs médicaux, sur un total de 1 860, et 78 autres membres de la filiale commerciale. Selon le patron de Sanofi-Aventis, les besoins en visiteurs médicaux sont moindres.
Il y 2 ans, Sanofi supprimait 927 postes dans ses effectifs commerciaux en France ( majorité de visiteurs médicaux). De même il y a 4 ans, ou c’étaient 504 emplois qui étaient touchés par le même type de plan. Les salariés de Sanofi-Aventis sont dépités de se retrouver sous le coup d’un nouveau plan.
«Très clairement, cette annonce est scandaleuse et nous sommes dégoûtés de cette direction», a commenté Thierry Bodin, coordinateur CGT chez Sanofi-Aventis, en soulignant que le groupe pharmaceutique avait affiché en
Relations sociales tendues à la CGT
Relations sociales tendues à la CGT. Les personnels, conseillers, chargés de mission, animateurs d’espace et élus du personnel de la CGT ont exprimé fortement leur malaise lors d’une réunion en assemblée générale.
Ils ont rappelé que, le 9 novembre 2009, à la veille du congrès de la CGT, le bureau confédéral, répondant déjà à une lettre ouverte des personnels, avait proposé « la construction d’un vrai projet commun sur l’organisation du travail, le contenu du travail, la définition du rôle et de la place de chacun ». Un an après, ce « travailler ensemble » est resté lettre morte.
« En lieu et place d’un dialogue constructif qui permettrait de trouver des solutions au mal-être et à la souffrance au travail, souligne l’adresse, nous constatons la multiplication des arrêts maladie, des demandes de mutation, de démissions, etc. Un climat de défiance s’est installé. » Le texte accumule les griefs : « délit d’entrave et remise en cause de l’accord d’entreprise » ; « une administration de plus en plus agressive » ; des négociations sur l’organisation du travail « qui se
Renault Sandouville met ses ouvriers au chômage partiel
L’usine Renault de Sandouville, près du Havre va subir 70 jours de chômage partiel suite aux mauvaises ventes de l’Espace et de la Laguna.
L’usine Renault de Sandouville ne fabrique plus que ces les modèles d’Espace et de Laguna depuis l’arrêt de la Vel Satis en 2009.
Selon la CGT, l’usine Renault de Sandouville ne produira plus que 53.000 véhicules en 2011 contre 69.000 prévus en 2010 alors que l’usine. L’usine Renault de Sandouville est prévue pour fabriquer 400.000 voitures par an.
Pendant ce temps, Renault fabrique la Latitude, la voiture haut de gamme de
Les syndicats préparent de nouvelles grèves
Les syndicats réfléchissent d »ores et déjà à l’organisation de nouvelles journées de mobilisation et de grèves.
Bernard Thibault de la CGT souhaite continuer à contester la loi même si elle est promulguée. Bernard Thibault veut fin novembre une nouvelle journée interprofessionnelle.
Les syndicats poussent à une mobilisation rapide vers le 16 novembre.
François Chérèque de la CFDT souhaite également continuer les journées d’action et apportera son soutien aux syndicats pour une nouvelle journée
La sortie de crise divise les syndicats
Une nouvelle journée de manifestations contre les retraites est prévue ce 6 novembre. Cependant, les syndicats se divisent sur la sortie du conflit social.
Les syndicats ont annoncé une nouvelle journée mobilisation entre les 22 et 26 novembre pour protester contre la réforme des retraites.
Mais des divergences entre syndicats commencent à apparaitre. La CFDT se prépare déjà à sortir du conflit social ( voir Dernières manifestations le 6 novembre ?).
A l’inverse, la CGT souhaite maintenir la pression sur le gouvernement et continuer de mobiliser les français lors de journées d’actions et de
Nouvelles grèves après le 6 novembre
La CGT prévoit une nouvelle journée d’action et de grèves en novembre afin de continuer la mobilisation contre la réforme des retraites.
La CGT va proposer à l’intersyndicale une nouvelle journée de mobilisation interprofessionnelle, qui aura lieu après la prochaine journée de grèves du 6 novembre.
Pour la date de cette nouvelle journée de grèves, la CGT a décidé de ne pas tenir compte de la promulgation de la loi, se sachant pas pas à quelle date elle aura lieu.
L’intersyndicale à huit se réunit jeudi en fin d’après-midi au siège parisien de la
